Psychologie a vztahy Kariéra

Žádost o zaměstnání

Získání práce je vždy vzrušující a náročný proces. Nejvíce nás zajímá přesně, kam se dostat do řešení a jak to udělat rychle - koneckonců, většinu času přemýšlíme o novém zaměstnání, když začneme vyčerpávat peníze. Tyto otázky, jejichž odpovědi pomohou usnadnit tento úkol, nyní budeme diskutovat.

Jak získat práci?

  1. Když se sami sebe ptáme, jak získat práci, samozřejmě nás zajímá, jak získat vysoko placenou práci. Je však třeba připomenout, že jsou připraveni platit pouze za skutečné znalosti a touhu pracovat. To znamená, že pokud máte vysokoškolské vzdělání, které není nejprestižnější univerzitou, nemáte v oboru zvláštní zkušenosti (v praxi to nebylo dost hvězd), pak se nic nemyslí na prestižní pozici. V tomto případě je lepší přemýšlet o tom, jak úspěšně získat práci z hlediska kariérního růstu. Ve velkých společnostech, kde je zvyk "vychovávat" své vlastní zaměstnance a nepřijímat cizince, můžete začít z funkce sekretářky. V této pozici můžete získat představu o práci všech oddělení, vytvořit "mosty" s manažery a nakonec se posunout výše. Hlavní věc, kterou potřebují lidé, kteří chtějí vědět, jak získat práci (nový nebo první ve svém životě), je tedy schopnost přiměřeně posoudit své vlastní schopnosti.
  2. Někdy se podniky dostávají ke středním manažerům bez pracovních zkušeností, ale to se děje pouze v případě, že žadatel prokáže svou ochotu pracovat a potenciál pro rozvoj v této pozici. Nemáte-li například obchodní zkušenosti ani přirozenou schopnost prodávat, pak místo obchodního zástupce (prodejní manažer) nesvítí za vás.
  3. Není nutné odesílat souhrny všem. Nejdříve se musíte rozhodnout, jakou práci byste chtěli získat, kde se v této oblasti můžete pokusit "zaklepat" a teprve poté sestavit životopis a nabídnout jej k posouzení. Ano, ano, nebuďte překvapeni, je lepší udělat životopis pro konkrétní společnost - každá společnost má své vlastní cíle a priority. Proto se ve svém životopise zaměřte na to, co je užitečné pro společnost, o kterou máte zájem. Jen se držte od zjevného zdobení svých schopností a dovedností - zkušený manažer náboru vás rychle povede k čisté vodě.
  4. Žádost o trvalou práci je nezbytnou věcí, ale není třeba se bát dočasného zaměstnání a další práce. Za prvé, máte šanci získat nové potřebné dovednosti a za druhé, peníze nebudou nadbytečné. A pak, když pracujete dočasně, nikdo nebude zakazovat, abyste hledali trvalé pracovní místo.
  5. Zaslal životopis a uklidnil se? Neváhejte volat a objasnit výsledky recenze po nějaké době. Ukážete tedy svůj zájem zaměstnavateli a vyloučíte možnost ztráty vašeho životopisu - k tomu dochází, pokud jde o objem příchozí pošty, může dojít k poruchám a ztrátě dat.
  6. Sociální pracovníci vám pomohou s prací. Pokud máte zájem o práci, ale o společnosti jste o ní neslyšeli, zkuste si shromáždit informace od bývalých nebo skutečných zaměstnanců. A kde je najít? Přirozeně v sociálních sítích.
  7. Důležitá je také otázka, kde můžete získat práci: hledat vhodné volné pozice sami nebo využívat služby náborových agentur? Rozhodnete se, ale je lepší jít na náborové agentury, když máte pracovní zkušenosti, když máte pocit, že jste odborníkem v určitém oboru. Faktem je, že vážné společnosti využívají služby náborových agentur právě ve výběru kompetentních specialistů, obvykle neexistuje žádný konec lidí bez pracovních zkušeností, takže není potřeba vynakládat peníze na ně.
  8. Jak získat dobrou práci? Ukázat se na rozhovoru - kde získat práci požadovaný vzhled a nedostatek plachosti. Nikdo nebude mít účetní v džínách s otvory v kolenou a dredy. A plachost je nevhodná, protože vám nedovolí ukázat se z nejlepší strany a vyjednávat si sami dobrý plat. Ano, je to vyjednávat - vaše dovednosti jsou výrobkem a chcete je prodávat za výhodnou cenu, nic se nestydí.
  9. Kdy je lepší získat práci? Všichni zaměstnanci říkají, že je lepší to udělat na podzim. Na jedné straně mnoho lidí hledá práci na podzim, a na druhé straně, během tohoto období končí svátky a budete mít možnost rychleji rozvrhnout rozhovor s manažerem.