Od narození tvoří dítě fyziologické a fyzické potřeby. V budoucnu jsou jeho cíle, zájmy a touhy určeny prostředím. Záměry jsou přeměněny na impulsy, které tlačí člověka k akci nebo k vědomému plánování. Co je motivace - v tomto článku.
Jedná se o soubor faktorů, které vyvozují, že osoba pracuje s určitou cílovou orientací. Koncept motivace je studován sociologií, biologií a politickými vědami. Motivace je postavena na potřebách člověka a zatímco se snaží uspokojit je, rozvíjí se a roste, přesunuje se k dalšímu kroku v hierarchii potřeb. Ty jsou hlavními zdroji lidské činnosti. To se týká jak kognitivních, tak praktických činností.
Motivace k jednání je úzce spjata se záměrem, touhou, účelem. Motivace člověka získává obsah jak z předmětu, který byl předmětem namířeného jednání, tak z potřeby, která je uspokojena v důsledku jeho dosažení. Různé potřeby, stejně jako způsoby jejich realizace, mohou způsobit boj touh, a zde bude vše záviset na úrovni vývoje jednotlivce, jeho hodnotových směrech.
Lidské potřeby jsou podmíněné a mobilní. Potřeba a motivace jsou úzce spjaty. První stimuluje jednotlivce k činnosti a jeho složka je vždy motiv. On povzbuzuje někoho, aby udělal něco, co uspokojí jeho potřeby. Motiv a motivace nejsou totéž. Druhá je kombinací vnitřních a vnějších hnacích sil, které přimějí určitou osobu k jednání. Motivem je jeho stálý osobní majetek, který spolu s potřebami, cíli a záměry stimuluje a podporuje chování jedince.
Vědomá touha jednat, podporovaná externí podporou, povzbuzuje člověka, aby pokračoval a dosáhl svých cílů. Zároveň existují takové motivační funkce:
Emocionální zkušenosti umožňují jednotlivci rychle posoudit jeho vnitřní stav a potřebu, která vznikla, a v souladu s tím vybudovat odpovídající formu reakce. Pojetí motivace spočívá v vědomém nebo nevědomém duševním faktu, který člověka přiměje k uskutečnění určitých činů a emoce jsou s ním v těsném kontaktu. Umožňují nám odhadnout míru uspokojení potřeb a současně se objevují jako důsledek vzniku motivů.
Při dosažení kladného cíle se vytvářejí pozitivní emoční zkušenosti. Paměť to opraví a následně se objeví vždy, když odpovídá vlastní motivace . Emoce pocházejí ze silného nutkání jednat, když jsou zjištěny překážky v uspokojujícím přání. V každém případě mobilizují osobu k dosažení úspěchu.
Nejrozšířenější práce A.Kh. Maslow - americký psycholog, zakladatel humanistické psychologie. Domníval se, že motivace a potřeby člověka jsou vzájemně propojené: první je založeno na druhém. Předpokládá se, že osoba se pohybuje na vyšší úrovni, když splňuje nižší požadavky. Základem druhu pyramidy jsou fyziologické, nevědomé potřeby a výše je potřeba bezpečnosti, lásky a uznání, seberealizace, pochopení atd.
Motivace k úspěchu, která je součástí modelu hierarchie, se v ekonomice rozšířila. V těchto fyziologických potřebách jsou plat, nemocenská dovolená, dovolená. Bezpečnost organizace odborů, výhody, bezpečné pracovní podmínky. Dále přicházejí požadavky na respekt, uznání, sebevyjádření, seberealizaci atd.
Najednou různí učenci vyvinuli mnoho doktrín, které se navzájem odporují. Motivace teorie vysvětluje, proč jsou někteří lidé více zaměřeni na dosažení cíle, zatímco jiní jsou méně. Někteří psychologové se domnívají, že nejdůležitější odpovědnost za jednání jednotlivce nesou vnitřní mechanismy, zatímco jiné se spoléhají na podněty pocházející z prostředí. Stále jiní se snaží zjistit, zda jednotlivec dosahuje cíle pomocí motivace nebo je řízen zvykem. Současně Maslow, M. Cleland, D.S. Adams a kol.
Motivace k akci může být vnější a vnitřní. V prvním případě to je způsobeno vnějšími okolnostmi a druhým - vnitřními motivy. Typy motivace zahrnují hnací síly pozitivního a negativního zbarvení - "Pokud budu dělat tuto práci, dostanu zaplaceno, nebo když udělám tuto práci, šéf mě nebude pokášet". Udržitelná motivace k akci je založena na přirozených potřebách - spánek, žízeň, hlad a nestabilní vyžaduje podporu zvenčí - léčit nemoc, přestat pít a tak dále.
V životě každého člověka jsou chvíle, kdy nechcete nic dělat. Apatie a toužebný útok, život se zdá být bezvýznamný. Silná motivace a to nejlepší přichází pouze za předpokladu, že osoba chce něco dosáhnout. Je si jist, že uspěje a ví, že je to jeho povinností vůči sobě. Absence některého z těchto položek vede k poklesu motivace. Najdete ji, pokud si představíte svou touhu v nejmenších detailech, povzbuzujete emoce, předvídat další výhody.
Chcete-li zvýšit důvěru, že se vše ukáže, musíte se připravit na obtíže: získat nové znalosti, pokud je to nutné, najít ty, kteří mají zájem a pomůže. Pojem a podstatou motivace je odhalit všechny své schopnosti a talenty, dokázat, že si to zasloužíte. Místo toho, aby plakal po celý život, tráví čas a energii s výhodou.
Zde jsou některé praktické tipy, které můžete zvýraznit:
Často se stává, že samotná touha nestačí. Není dostatek tlačí, po kterém proces přechází přes palec. Osobní motivace se zvýší, pokud:
Toto téma lze nalézt v mnoha malbách. Zde jsou některé z nich:
Existuje mnoho literárních děl, v nichž autoři dávají rady o nalezení a zdokonalování své vlastní motivace, stejně jako příklady ze života, popisující osud lidí, kteří uspěli ve všech smrtích. Zahrnují: